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2016年中组部“青年千人”计划招聘启事
2016-07-05 11:33:52 作者:本网整理 来源:中国科学院宁波材料技术与工程研究院

  中国科学院宁波材料技术与工程研究所

 

浙江工业技术研究院

 

  2016年中组部“青年千人”计划招聘启事

 

  中国科学院宁波材料技术与工程研究所(以下简称“宁波材料所”)座落于东南沿海重要的港口城市、长江三角洲南翼经济中心和国家历史文化名城——浙江省宁波市。宁波市是全国四个计划单列市和副省级城市之一,是全国民营经济最活跃的地方,是国家首批创新型试点城市和全国最具幸福感城市,宁波2015年GDP突破8000亿,地方财政收入突破2000亿。宁波材料所成立于2004年4月,是中科院在浙江省唯一一个直属的研究所,占地面积250亩,建筑面积15万平方,拥有完整的园区配套。经过12年的建设,全所已有1600余人,其中员工900余人,研究生760余人,拥有中组部千人计划25人,中科院百人计划34人,浙江省千人计划41人。拥有6个博士点、6个专业硕士点、3个工程硕士点,2个博士后流动站。建所至今已承担多项973、863和国家重大研究项目及企业委托项目,获得各类竞争性经费19亿多元,已经发表论文2300余篇,其中高水平论文650余篇,申请专利1900余项,授权700余项;拥有价值4亿多元设备齐全、相互配套的研发平台,拥有国家发改委工程实验室、省部共建重点实验室和中科院重点实验室等各类平台和实验室14个,与国内和国际大型企业开展了卓有成效的科技合作,26项重大科技成果成功实现转移转化,多项科技成果在国内外形成影响力。


  本着“将科技转化为生产力”的建所理念,2009年3月,中科院、浙江省和宁波市三方再次携手,签署协议,再投资8.1亿元建设中科院宁波材料所二期——宁波工业技术研究院,工研院下设四个研究所,分别是材料技术所、新能源技术所、先进制造技术所和慈溪生物医学工程研究所,形成了“一院四所”的格局。工研院将以产业发展需求为导向,以科技进步为牵引,瞄准竞争前技术,高起点、大目标、多集成,满足国家、区域创新创业和经济转型升级需要,发挥公共产业技术研发机构支撑和引领作用,以前瞻性研究推动技术开发,促进和实现产业化。2015年4月,浙江工业技术研究院正式挂牌。


  工研院正在建设新材料初创产业园和中科院大学宁波材料工程学院,将为全球的人才提供更大的舞台和更好的条件。因事业发展需要,工研院现面向全球招聘中组部“青年千人”计划人才。竭诚欢迎广大海外学子加盟工研院!


  一、招聘领域

 

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  二、招聘条件


  1. 属自然科学或工程技术领域,年龄不超过40周岁。


  2. 获得博士学位,并有3年以上连续海外科研工作经历。


  3. 在海外知名高校、科研机构或知名企业研发机构有正式教学或科研职位;是所从事科研领域同龄人中的拔尖人才,有成为该领域学术或技术带头人的发展潜力。


  4. 引进后全职在我所工作。一般应是即将全职工作的人才;已经在国内工作的,回国时间应在一年内(时间以中组部每年的通知为准)。


  5. 对博士在读期间已取得突出研究成果的应届毕业生,或其他有突出成绩的申报人,可以突破年龄、任职年限等限制,破格引进。


  三、可提供的待遇和条件


  (一)个人待遇:


  1. 直接聘为研究员(正高级,相当于大学教授),享受中科院三元结构工资待遇和五险一金,子女享受事业单位子女医疗保险;


  2. 可获得的个人补贴包括:中组部50万元、浙江省100万元和宁波市100万元,共计250万元;享受工研院提供的125平方优惠购房和20万元安家费;


  3. 配偶和子女:工研院协助人才的配偶工作安置,负责安排义务教育段子女的入学等安心工程政策。


  (二)工作条件:


  1. 可获得的科研经费包括:中组部提供的科研启动经费200-300万,中科院支持50万人才专项经费,工研院提供260万元科研启动经费;


  2. 科研条件:根据需要提供办公和实验用房,共享工研院已有的公共设备条件;


  3. 招生条件:工研院有15个研究生学位培养点和2个博士后流动站,提供博士生和硕士生招生条件,可根据需要自主招收博士后;


  4. 团队建设:聘为团队负责人后具有团队建设的自主权,可根据需要招聘团队所需要的员工,具有团队管理的自主权,工研院有系统的人才引进和培养计划,可支持团队的高层次人才引进;


  5. 成果激励:工研院实行高绩效环境,有配套成熟的绩效考核机制和成果转移转化效益分配机制,成果转移转化收益的40-60%归团队支配。


  6. 创新创业环境:浙江省和宁波市经济活跃,创业环境配套成熟,尤其是宁波市材料产业发达并正在建设新材料科技城。工研院鼓励科研人员与企业合作,鼓励成果转移转化和创业。工研院配备专业的转移转化和知识产权管理人员为人才服务,并正在建设新材料初创产业园,为人才的成果转移转化提供“最后一公里”的服务;


  四、应聘所需材料


  1.申请人的学习和工作简历,包括个人基本信息,联系方式,学习和工作经历,论文、项目、专利和获奖情况等主要学术成就;


  2.申请人回国拟开展工作的项目建议书;


  3.三封国外同行专家推荐信;


  4.附件材料包括:海外任职证明材料、学历学位证书、身份证或护照、主要成果(代表性论著、专利证书、产品证书)复印件或证明材料、主持(参与)过的主要项目证明材料、奖励证书复印件等材料。


  五、应聘程序


  申请人向宁波工研院人力资源部提交申请材料,人力资源部与申请人充分沟通并达成申报意向后,将协助申请人进行后续的申报工作。


  六、联系人


  人力资源部刘小青
liuxq@nimte.ac.cn, 0574-86686032

hr.nimte.ac.cn/newsread.asp

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